"Прорывайся и расти": секреты компаний из списка Fortune


Опубликованно 26.10.2017 05:03

Недавно, на Business Wisdom Summit нас с украинскими управленцами обсуждены проблемы для роста бизнеса в нашей стране, сравнивая с международных звонков топ-менеджеров.

Что же отличает крупные компании, возглавляющие рейтинги, и наши предприятия? То, что стоит поучиться у мировых гигантов?

Ключевое слово-это продвижение изменений, крупных компаний и менеджеры готовы развернуть свой бизнес, чтобы быстро расти. Наш глобальный обзор тенденций развития бизнеса, которая включает в себя более 1 200 руководителей со всего мира, в этом году получил название "Disrupt and Grow" — другими словами "прорывайся и расти".

Важным аспектом для развития бизнеса-это способность определить основные трудности и находить в них возможности для роста. В 2016 году мировые seo называли основные бизнес-риски на порядок более важным: кибербезопасность; регулирование среды; самые последние технологии. стратегические соображения; геополитика.

В 2017 году мы видели интересные перестановки в списках приоритета риска. В пятерку наиболее значимых рисков 2016 года, преобладали угрозы кибербезопасности и регуляторные риски, что связано со значительным увеличением уровня государственного регулирования в последние годы, а также с постоянными мощных кибер-атак и хакерскими взломами, информация, которая публикуется на первой странице газеты. В 2017 году, фокус сместился и критиков вызова стали: операций; самые последние технологии. репутации и бренда; стратегические соображения; кибербезопасности.

Интересно, что украинцы и топ-менеджеров в качестве ключевого риска для бизнеса в 2017 году, также называемый операций. При этом наиболее важной задачей для них является привлечение талантов и развития компетенций персонала.

Анализ глобального и локального подходов я бы выделил 5 ключевых навыков для украинского менеджера, которые позволят сделать ваш бизнес расти и двигаться вперед. Это: Agile — гибкость и скорость в то же время умение быстро реагировать на изменения. Развитие в себе такого качества требует умение, как понимание своих сильных и слабых сторон, а также готовность учиться и развиваться отсутствие качества. Абсолютное большинство успешных seo открыты для новых впечатлений и учатся каждый день. Но их рост не является достаточным, вы должны также создать свою команду. Поэтому еще одним важным навыком является способность находить таланты и воспитания квалифицированного персонала, который готов принять сегодняшние вызовы. Не менее важно быть ближе к людям — значит, держать руку на пульсе событий, как внутри компании, так и во внешней среде, быть актуальной и релевантной информации о рынке и экономической среды. Для любого руководителя, есть риск быть поглощенным в схеме процессов, заседаний, решений и оторваться от реальности. И для того чтобы это произошло, должна быть в центре внимания клиентов, их потребности и не забывать, что ваш бизнес работает на них. Для этого общаться с партнерами и клиентами как можно чаще, как непосредственно, так и через новые каналы коммуникации, отслеживать ваши приоритеты и предложит лучшие решения.

Конечно, для роста компании также должны вписываться в тенденции рынка. И, чтобы оставаться актуальной украинской среде, нужно иметь в виду, что эти тенденции в качестве активов, технологических изменений, что разные влияют на любой бизнес. Они имеют влияние не только на операции, которые, напомним, находится в зоне высокого риска, но и в отношениях с сотрудниками и клиентами. В то время как для многих термин "big data" и "big analytics", остаются за пределами понимания, но уже сейчас очевидно, что за ними будущее. Аналитика больших объемов данных дает возможность изучать потребителя, а сотруднику как можно более полные — ваши предпочтения, время, сна, образа жизни, питания и т. д.

Учитывая ситуацию на рынке, не забывайте верить в себя. Присущее много украинцев, гибкость ума и нестандартное мышление, а также отсутствие некоторых устоявшихся традиционных подходов, из-за исторических факторов, дает нам определенное преимущество перед западными компаниями. Поэтому, я уверен, на Украине, с высокоталантливыми специалистов в IT и в других областях, у вас есть все шансы перепрыгнуть через несколько ступенек классического развития экономики, внедрения инновационных технологий и бизнес-моделей.



Категория: Мода